Привет! Я Сергей, руковожу командой инфраструктуры ML в Яндексе. Мы занимаемся максимизацией эффективности использования GPU во всей компании — как обучениями, так и инференсом. Вы можете посмотреть на YouTube мой доклад про ускорение любых обучений на GPU.
Нам нужны сильные специалисты, понимающие ML и заинтересованные в том, чтобы оно работало максимально быстро и эффективно. Приходите к нам, и вы получите уникальные навыки оптимизаций GPU, которые становятся всё важнее с каждым годом.
В Яндексе больше тысячи ML-разработчиков запускают на десятках тысяч GPU очень много очень разных обучений. Один запускает state-of-the-art-модели на суперкластере из тысяч видеокарт, опережающих по эффективности использования GPU лучшие опенсорс-решения. Другой по ошибке 95% времени сохраняет checkpoint, зарезервировав за собой десятки видеокарт. А большинство обучений — где-то посередине.
У утилизации GPU большой потенциал роста. При этом видеокарты стоят громадных денег и всё больше и больше требуются всем ML-командам. Осознав это, мы решили, что будем оптимизировать утилизацию GPU во всей компании. Эту задачу пытаются решить во всём мире, и до сих пор нет единого решения, покрывающего все случаи. Поэтому мы двигаемся очень быстро и хотим стать одними из лучших. Для этого мы:
- Вырабатываем и распространяем лучшие практики эффективного обучения и инференса
- Помогаем крупным потребителям улучшить утилизацию любыми способами: уговорами, советами, дебагом, написанием кода для их обучения
- Собираем всевозможную аналитику об утилизации GPU
- Разрабатываем инструменты, чтобы растить эффективность и разбираться в причинах неэффективного использования
- Улучшаем общую инфраструктуру вместе с её разработчиками
Tasks that await you
Улучшать эффективность обучений Мы активно погружаемся в крупные процессы обучения ML-моделей, разбираемся, почему утилизация GPU в процессах низкая и как её можно увеличить. Оптимизируем процессы вместе с их разработчиками и приносим им лучшие практики компании.
Разрабатывать сервисы, чтобы лучше утилизировать GPU Вам предстоит поучаствовать в разработке множества наших сервисов. Вот что они делают:
- Следят за всеми обучениями в компании и сообщают о плохих запусках
- Снимают GPU-профили со всех обучений
- Анализируют логи обучения и выводят на график его стадии, значительно упрощая и ускоряя дебаг низкой утилизации GPU
We expect that you
- Хорошо умеете писать код на Python
- Разбираетесь в том, как устроены обучение и инференс моделей
- Готовы развиваться в разные стороны: писать код для обучений, разбираться в устройстве инфраструктуры, делать свою инфраструктуру и инструменты аналитики
Preferred qualifications
- Разбираетесь в устройстве GPU
- Имеете опыт как в ML, так и в классической разработке
Benefits
1
Health
2
Growth
3
Sport
4
And more
Enhanced medical insurance begins from your first month at Yandex. It covers health care services at clinics and hospitals, whether for emergency care, surgeries, routine visits in your home country or abroad, medical tests and diagnostics, dental care, accident insurance, etc.
Additionally:
- Corporate insurance plans for family members (children and spouses) on special terms.
- Mental health programs.
At Yandex, we have everything you need for continuous growth and learning: an internal educational platform, mentoring, and programs for both beginners and experienced leaders.
We also cover the cost of attending industry conferences — both as a speaker and as a participant.
Moreover, at Yandex, we have internal projects where our employees share their expertise, discuss complex topics, and analyze their project cases.
At Yandex's big offices, we have our own fully equipped gyms. There, you can work out independently or with a trainer.
Additionally:
- Free online fitness classes.
- Additional discounts at fitness clubs and/or other fitness providers.
- Reimbursement of sports competitions.
- Corporate sport form for official sports competitions.
At Yandex, we promote health and fitness and have sports clubs and communities. You are welcome to join the existing teams or groups or create your own.
You can join existing teams or create your own.
Flexible schedule
We don't have a set start and end time for the workday — work when it's convenient for you and your team.
Hybrid format
Work where it's most convenient for you — for example, part of the week from the office and part from home.
Everything for children
Medical Insurance plans, kids' days at the office, gifts for newborns.
Thank you for your application!
We will contact you within a week.
