Разработчик интерфейсов в Справочник

Saint Petersburg, SimferopolFrontend, JavaScriptBusiness directorySpecialist
Яндекс.Справочник — это не только интернет-каталог организаций, но также B2B-сервис, который помогает развивать бизнес через интеграцию с сервисами Яндекса, с десятками тысяч пользователей в день (а это владельцы или представители организаций).
Если интеграция с каким-то из сервисов еще не поддерживается, вам предстоит этим заняться. У нас небольшая, дружная и распределенная команда из разных городов (Москва, Санкт-Петербург, Симферополь), работающая по методу Scrum и в тесной связке с бэкендом.

Технологии:

  • Фронт — переезжаем с BEM на Typescript + React, sass, redux, redux-toolkit.
  • Тесты — функциональные, интеграционные.
  • Сборка — webpack.
  • Бэк — NodeJS + Express.

Что нужно делать:

  • создавать максимально быстрые и отзывчивые интерфейсы;
  • работать на небольшом (70кDAU+), но важном для бизнесов проекте;
  • работать над качеством и производительностью кода (наш код хорошо покрыт тестами);
  • разрабатывать решения по интеграции с другими сервисами Яндекса;
  • разрабатывать новые фичи;
  • заниматься миграцией существующей кодовой базы на современный стек (переезжаем с BEM на Typescript + React, redux, redux-toolkit);
  • проектировать архитектуру для интеграции с другими сервисами.

Мы ждем, что вы:

  • хорошо владеете Typescript;
  • имеете опыт работы с React, Redux;
  • работали с Sass.

Будет плюсом, если вы:

  • работали NodeJS и Express;
  • использовали Webpack;
  • имеете опыт разработки больших приложений на React;
  • имеете опыт написания тестов.

Условия:

  • сильная команда, с которой можно расти;
  • сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей;
  • возможность влиять на процесс и результат;
  • зарплата на уровне рынка и выше;
  • премии каждые полгода для всех, кто успешно прошел ревью;
  • ипотечные программы;
  • компенсация питания;
  • расширенная программа ДМС: оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
  • гибкий график работы;
  • программа релокации для иногородних сотрудников.