Разработчик интерфейсов в Услуги

Moscow, Saint Petersburg, YekaterinburgFrontend, JavaScriptUslugiSpecialist
Яндекс.Услуги — сервис, который помогает легко и безболезненно решать самые разные бытовые вопросы. У нас можно найти надежных исполнителей для любой задачи — от строительства дома до маникюра.
Сервис молодой и перспективный: мы очень быстро растем и за два года успели выработать вполне взрослый подход к созданию продукта, организации бизнес-процессов и цикла разработки.
Сейчас мы ищем фронтенд-разработчика — может быть, это вы?

Что мы предлагаем:

  • современный стек: изоморфный TypeScript, SSR, React, Redux;
  • интересные задачи: продуктовые, архитектурные, инфраструктурные;
  • дружную команду: мы вместе не только отлично работаем, но и хорошо отдыхаем.

Мы друг другу подходим, если вам:

  • хочется приобрести опыт разработки больших, но гибких архитектурных решений;
  • нравится работать над инфраструктурными задачами, которые делают жизнь команды легкой и приятной;
  • интересны комплексные бизнес-решения, приносящие ощутимую пользу компании и клиентам.

Мы ждем, что вы:

  • имеете опыт фронтенд-разработки больше двух лет;
  • работали с фреймворком React, Vue или Angular;
  • умеете работать с менеджерами состояний Redux, MobX;
  • понимаете принципы алгоритмов и можете оценить их сложность;
  • отлично знаете HTML и CSS;
  • можете сформулировать требования для клиентского API;
  • стремитесь разрабатывать совершенный код, руководствуясь здравым смыслом;
  • можете настроить систему сборки фронтенда (например, webpack);
  • способны отладить чужой код;
  • любите покрывать код автотестами;
  • любите создавать удобные и отзывчивые пользовательские интерфейсы;
  • умеете общаться с коллегами и аргументированно отстаивать свою точку зрения;
  • способны реалистично оценивать свои задачи и планировать работу.

Условия:

  • сильная команда, с которой можно расти;
  • сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей;
  • возможность влиять на процесс и результат;
  • зарплата на уровне рынка и выше;
  • премии каждые полгода для всех, кто успешно работает;
  • ипотечные программы;
  • компенсация питания;
  • расширенная программа ДМС: оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
  • спортзал, тренажерный зал, йога в офисе;
  • гибкий график работы;
  • парковка;
  • программа релокации для иногородних сотрудников.