Разработчик охватной рекламы

MoscowC++, PythonAdvertisingSpecialist
Охватная реклама в интернете — это реклама, ориентированная на зрелищное восприятие аудиторией. Это видеоролики или медиакреативы с оплатой за показ, которые помогают рекламодателю повысить узнаваемость бренда и увеличить продажи своего продукта.
Считается, что охватная реклама влияет на продажи отложенно и надежных подходов к измерению ее эффективности нет. Обычно рекламодатели заказывают аналитику запущенной или завершенной кампании, чтобы узнать, как она повлияла на узнаваемость, и одновременно отслеживают динамику продаж.
Наша команда работает над качеством охватной рекламы в Яндексе. Мы ищем разработчика, который будет вместе с нами создавать новые охватные продукты с доказанной эффективностью для рекламодателя.

Что нужно делать:

  • проводить и анализировать эксперименты, влияющие на поведение пользователей в зависимости от показанной охватной рекламы;
  • анализировать поведение пользователей и данные партнеров;
  • выбирать самые эффективные методы и реализовывать их в продуктах для рекламодателя в Директе;
  • писать исследовательский и продакшен-код, реализующий лучшие подходы из найденных.

Мы ждем, что вы:

  • любите или хотите создавать новые наукоемкие продукты (опыт необязателен);
  • знаете, что такое статистическая значимость, и умеете применять математическую статистику;
  • хорошо владеете С++ или Python и знаете на базовом уровне оба языка;
  • работали с MapReduce;
  • готовы много работать с реальными данными и кодом.

Будет плюсом, если вы:

  • умеете применять разные методы машинного обучения для задач из жизни;
  • имеете опыт совместной разработки проектов в системе контроля версий.

Условия:

  • сильная команда, с которой можно расти;
  • сложные задачи для сервисов с миллионами пользователей;
  • возможность влиять на процесс и результат;
  • зарплата на уровне рынка и выше;
  • премии каждые полгода для всех, кто успешно прошёл ревью;
  • расширенная программа ДМС: оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей;
  • гибкий график работы;
  • программа релокации для иногородних сотрудников.